第一篇：202*年社區(qū)矯正安置幫教工作總結(jié)

202*年社區(qū)矯正安置幫教工作總結(jié)

202*年xx市社區(qū)矯正安置幫教工作以黨的十八大精神為指針，認真貫徹落實《刑法修正案

（八）》、《刑事訴訟法修正案》、《社區(qū)矯正實施辦法》和《宜昌市社區(qū)矯正工作暫行規(guī)定》，以“三化一學”為抓手，堅持監(jiān)管與服務并重、規(guī)范和創(chuàng)新結(jié)合，充分發(fā)揮職能作用，積極采取管控和預防措施，努力實現(xiàn)了社區(qū)矯正人員無脫管、漏管，無重新違法犯罪，刑釋解教人員重新違法犯罪率控制在3%以內(nèi)的目標。為xx市的社會穩(wěn)定起到了積極的作用。202*年度，xx市司法局被宜昌市社區(qū)矯正和特殊人群專項工作領(lǐng)導小組評為社區(qū)矯正工作先進集體，陳蓓蕾、任建軍、李瓊（女）、劉

艷四名同志被評為社區(qū)矯正工作先進個人?，F(xiàn)將全年工作情況總結(jié)如下：

一、基本情況。

我市社區(qū)矯正工作從2007年12月開始至202*年10月份，共接收社區(qū)矯正人員1163人，期滿解除828人，現(xiàn)在冊335人。202*年元至總結(jié)之日接收社區(qū)矯正人員230人?，F(xiàn)在冊矯正人員中；管制13人、緩刑289人、假釋15人、暫予監(jiān)外執(zhí)行8人、剝奪政治權(quán)利10人。從犯罪類型上，危害公共安全33人、破壞經(jīng)濟秩序27人、侵犯公民人身權(quán)利107人、侵犯財產(chǎn)56人、妨害社會管理秩序78人、貪污受賄10人、其他24人；從戶籍上，城鎮(zhèn)65人、農(nóng)村270人；從性別上，男性316人、女性19人；從年齡結(jié)構(gòu)上，未滿18周歲8人、18周歲至45周歲225人、46周歲至60周歲95人、61周歲以上7人；從文化程度上，大專有以上12人、高中或中專81人、初中及以下242人；從就學就業(yè)上，就學2人、就業(yè)318人、無業(yè)15人。

安置幫教三年在冊729人；分別是2011年247人、2012年195人、202*年287人。

完成審前社會調(diào)查評估報告47份，信息協(xié)查3份。

二、主要工作及成績。

在司法局領(lǐng)導班子的正確指導和高度重視下，我市多措并舉創(chuàng)造性的開展社區(qū)矯正和特殊人群管理服務工作，取得較大發(fā)展與突破。

（一）、以信息化建設(shè)為支撐，提高社區(qū)矯正和特殊人群服務管理水平。

一是大力推進信息化建設(shè)，建立了信息化管理平臺。為適應社區(qū)矯正和特殊人群服務管理工作、信息化建設(shè)的需要，努力提高社區(qū)矯正和特殊人群服務管理水平，今年，司法局積極向政府爭取社區(qū)矯正工作經(jīng)費，xx市財政為社區(qū)矯正提供了必要的經(jīng)費保障：在每年解決15萬元工作經(jīng)費的基礎(chǔ)上，市政府再次對社區(qū)矯正日常工作經(jīng)費新增25萬元，并納入財政預算；市財政斥資24萬

元開通“司法E通”，搭建社區(qū)司法矯正信息管理平臺，并納入財政預算。市財政部門明確表示，今后將根據(jù)社區(qū)矯正工作實際情況，逐年遞增工作經(jīng)費，以保障工作之需。通過建設(shè)以司法E通為核心的特殊人群服務管理信息化系統(tǒng)，實現(xiàn)對社區(qū)矯正人員的遠程監(jiān)控和智能管理；實現(xiàn)人員、時間、區(qū)域的全覆蓋，完成了社區(qū)矯正管理從“人防”向“技防”的轉(zhuǎn)變。

二是推行 “三包三聯(lián)”工作法。社區(qū)矯正辦針對社區(qū)矯正人員多、管理人員少的實際，組織司法行政干警全員參與到社區(qū)矯正工作，密織監(jiān)管網(wǎng)絡(luò)，形成社區(qū)矯正工作專班具體負責，全員齊抓共管的格局。“三包”：全市10個鎮(zhèn)處劃分為5個片區(qū)，分別由司法局班子成員牽頭包片負責，局機關(guān)科室負責人牽頭包重點管控人員，司法所包轄區(qū)內(nèi)社區(qū)矯正人員和刑釋解教人員的全面監(jiān)管。“三聯(lián)”：包保人員不定期聯(lián)系了解社區(qū)矯正人員和刑釋解教人員的生產(chǎn)

（工作）情況、生活狀況和思想動態(tài)，有針對性地開展管控教育。

三是完成了社區(qū)矯正一體化基地建設(shè)。組織動員社會資源和力量參與社區(qū)矯正和安置幫教工作，推進社區(qū)矯正安置幫教工作一體化基地建設(shè)。依托各鎮(zhèn)、辦事處：建立10個社區(qū)服務基地，讓有勞動能力的社區(qū)矯正人員修復社會關(guān)系，培養(yǎng)社會責任感、集體觀念、勞動觀念和紀律意識；建立10個教育學習基地，讓社區(qū)矯正人員增強法制觀念、道德素質(zhì)和悔罪自新意識。依托企、事業(yè)單位建立了一個社區(qū)矯正過渡性安置基地。湖北省華欣建筑工程有限公司為xx市社區(qū)矯正過渡性安置基地（簡稱“華欣基地”）花費數(shù)萬元，建有兩間辦公室、一間學習教育室，建筑面積達70平米，還專門建了一個高標準的法制教育專欄。“華欣基地”的成立，標志著xx市的社區(qū)矯正人員和刑釋解教人員安置幫教工作進入實際，為社區(qū)矯正人員和刑釋解教人員落實了就業(yè)保障。

四是完成了電子信息并網(wǎng)錄入工作。充分利用電子信息平臺對我市社區(qū)矯正人員和刑釋解教人員做到了底數(shù)清、信息全、情況明。對本市現(xiàn)在獄中服刑的231名罪犯（其中有15名罪犯無詳細地址）寄來的特別家書進行了專題走訪和回復，回復率達到%；在規(guī)定的時間內(nèi)圓滿完成了全國社區(qū)矯正人員信息錄入和刑釋解教人員信息的核實工作，到十月底共錄入信息439條，核實信息767條。

（二）、以規(guī)范化建設(shè)為抓手，提高社區(qū)矯正工作質(zhì)量。

一是健全社區(qū)矯正工作各項工作機制，完善“三個銜接”機制（與法院、監(jiān)獄等部門的銜接，與民政、社保、農(nóng)業(yè)等部門的銜接，與社區(qū)、村等單位的銜接），實現(xiàn)無縫對接、信息共享。規(guī)范社區(qū)矯正執(zhí)行中的各個環(huán)節(jié)，明確有關(guān)部門在社區(qū)矯正工作中的職責和任務，構(gòu)建公安、檢察、法院、司法四部門社區(qū)矯正工作聯(lián)動機制。

二是規(guī)范社區(qū)矯正文書檔案，進一步明確文書檔案的目錄、樣式及整理、歸檔的要求。加強了社區(qū)矯正執(zhí)法和工作檔案檢查，促進執(zhí)法公平、公正、公開。

三是強化社區(qū)矯正執(zhí)行監(jiān)督。聯(lián)合公安、檢察、法院等機關(guān)開展兩次社區(qū)矯正執(zhí)法檢查活動，重點對暫予監(jiān)外執(zhí)行人員進行執(zhí)法監(jiān)督，對不服管理的人員實行面對面的戒免談話和思想教育，（三）、以專業(yè)化建設(shè)為基礎(chǔ)，促進社區(qū)矯正安置幫教工作健康發(fā)展。

一是認真開展“執(zhí)法大培訓、崗位大練兵”活動。有4名干警參加司法廳組織的業(yè)務培訓，12名干警參加宜昌市司法局組織的業(yè)務培訓，司法局全體干警參加了社區(qū)矯正專業(yè)知識《如何開展審前社會調(diào)查》的培訓。十月底還組織司法所全體干警參加“執(zhí)法大培訓、崗位大練兵”教育學習和考核，并選送一名干警到宜昌市司法局參加競賽活動。

二是加強對社區(qū)矯正人員的監(jiān)督

管理。王店鎮(zhèn)社區(qū)矯正人員金某，2011年 6月因挪用資金、開設(shè)賭場罪被葛洲壩人民法院判處有期徒刑四年。2012 年 5月經(jīng)宜昌市公安局決定暫予監(jiān)外執(zhí)行，實行社區(qū)矯正。金某在矯正期間能認罪服法，積極參加集中學習教育和社區(qū)服務，自覺接受監(jiān)督管理，定期向司法所匯報自己的改造情況，遵紀守法，從未出現(xiàn)違反監(jiān)管規(guī)定，先后四次獲得表揚獎勵。2012年，金某又積極響應政府號召，協(xié)助xx市招商局成功引進了宜昌鼎恒印務有限公司。該公司年產(chǎn)值達億元，創(chuàng)稅收1000余萬元，還解決了100余人的就業(yè)，為當?shù)亟?jīng)濟社會發(fā)展做出突出貢獻。xx市司法局依法向宜昌市中級人民法提交了金某的減刑建議書，經(jīng)宜昌市中級人民法院審理，裁定減去金某的余刑，予以解除社區(qū)矯正。至此，宜昌市首例社區(qū)矯正人員因表現(xiàn)突出獲得減刑獎勵，這在社區(qū)矯正人員中產(chǎn)生了極大反響。兩河鎮(zhèn)社區(qū)矯正人員王某在接受社區(qū)矯正期間，有違反監(jiān)督管理規(guī)定 的行為：（1）、不按規(guī)定參加教育學習和社區(qū)服務等活動，經(jīng)教育仍不改正;（2）、未經(jīng)批準離開居住地脫離監(jiān)管，超過一個月。社區(qū)矯正機關(guān)根據(jù)《社區(qū)矯正實施辦法》第二十三條之規(guī)定，決定給予其警告處分。

三是注重對重點社區(qū)矯正人員的家訪、回訪工作。社區(qū)矯正機構(gòu)司法干警對待社區(qū)矯正人員除嚴格執(zhí)法外，還應特別注重人文關(guān)懷，在法、理、情之間尋找結(jié)合點，達到“精誠所至，金石為開”的效果。今年，社區(qū)矯正辦干警會同廟前司法所干警、兩河司法所干警分別對重點社區(qū)矯正人員朱某和王某進行了多次家訪、回訪，取得了非常好的效果。經(jīng)過教育、感化，王某保證以后嚴格遵守社區(qū)矯正管理辦法并服從社區(qū)矯正工作人員的監(jiān)管。朱某，2012年9月因故意傷害他人，在當?shù)卣腿罕娭挟a(chǎn)生非常壞的影響，之后被xx市人民法院依法判處2年有期徒刑緩期3年執(zhí)行。朱某在緩刑期間依法經(jīng)營河道采砂項目，因河道權(quán)屬問題與村集體和第三方發(fā)生矛盾糾紛，矛盾不斷激化，引起了鎮(zhèn)政府和市政法委領(lǐng)導的高度重視，受政法委的委托，社區(qū)矯正辦公室牽頭對朱某進行教育和幫助，化解矛盾。在社區(qū)矯正干警的共同努力下，經(jīng)過多次家訪，用真情感化，用法律保障社區(qū)矯正人員的合法權(quán)益，最終將矛盾化解，朱某能夠正常守法經(jīng)營采砂項目。在一次回訪中，看到熱鬧的施工場面和朱某滿臉的笑容，我們一行干警心理真是感到非常高興，我們?yōu)榫S護社會穩(wěn)定，確保一方平安，又出了一份力，盡了一份責。

（四）、以學習宣傳《社區(qū)矯正實施辦法》為前提，積極贏得社會各界的廣泛關(guān)注和大力支持。

廣泛宣傳社區(qū)矯正和安置幫教工作在維護社會和諧穩(wěn)定、完善刑罰執(zhí)行制度等方面的作用。培育先進典型，積極爭取社會各界的關(guān)注和支持，為社區(qū)矯正和安置幫教營造良好的社會氛圍和工作環(huán)境。全年共完成與社區(qū)矯正工作

有關(guān)的工作總結(jié)、工作信息、宣傳報道、調(diào)研文章等45篇。被國家大型媒體錄用7篇，省級錄用2篇，宜昌市錄用和轉(zhuǎn)載6篇，xx市政法網(wǎng)站錄用13篇。

四、存在問題。

一是社區(qū)矯正安置幫教工作量大、任務重，社區(qū)矯正機構(gòu)管理人員極度匱乏。二是管理人員被繁瑣的事項困在辦公室無法從事其他正常的監(jiān)管工作。三是管理人員素質(zhì)有待提高。

五、明年打算。

一是要加大宣傳力度，將工作特色及亮點及時宣傳出去；二是要克服管理人員少，工作量大的矛盾，確保社區(qū)矯正安置幫教工作順利進行；三是建立特殊人員“心理咨詢室”；四是繼續(xù)與公、檢、法三單位聯(lián)動，加大執(zhí)法監(jiān)督的力度；五是認真研究新情況新問題，不斷創(chuàng)新工作特色。

第二篇：社區(qū)矯正、安置幫教2010工作總結(jié)

2010年高港區(qū)社區(qū)矯正、安置幫教

工作總結(jié)

2010年，我區(qū)社區(qū)矯正、安臵幫教工作堅持以“重點矯正、妥善安臵”為核心，以開展社區(qū)矯正“教育年”、全面創(chuàng)建過渡性安臵幫教基地活動為統(tǒng)領(lǐng)，以完善工作制度、規(guī)范工作程序為抓手，以創(chuàng)新特色亮點工作為動力，努力在規(guī)范監(jiān)管措施、推進基地建設(shè)、完善信息平臺管理、加強專職隊伍建設(shè)等方面深入推進社區(qū)矯正、安臵幫教工作，為建設(shè)法治高港、和諧高港、平安高港作出新貢獻。

一、加強領(lǐng)導，健全組織機構(gòu)

4月份，組織召開社區(qū)矯正領(lǐng)導小組會議，再次明確了成員單位的工作職責，為矯正的順利運行提供了強有力的支撐。部分鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）調(diào)整了區(qū)矯正工領(lǐng)導小組及其辦公室成員。各司法所均落實了專職社工、志愿者和監(jiān)督人，全面強化社區(qū)矯正工作的日常管理。

二、完善管理機制，確保監(jiān)管到位

一、健全工作制度，規(guī)范運作程序。嚴格按照省、市矯正工作規(guī)定，依法規(guī)范執(zhí)行各項管理制度，對區(qū)社區(qū)矯正、安臵幫教工作臺賬目錄和標簽進行了統(tǒng)一調(diào)整，確保臺帳資料規(guī)范完整；針對全區(qū)矯正對象卷宗管理工作存在的問題，進行統(tǒng)一規(guī)范、整改提高，并由專人負責工作臺賬及信息平臺的整理，做到對工作負責，對矯正、安幫對象負責。

二、加強部門聯(lián)動，強化協(xié)調(diào)合作。主動做好與公、檢、1 法等部門的工作銜接，按照上級精神，定期不定期地召開聯(lián)席會議，商討提高矯正質(zhì)量的工作方法，就工作上遇到的困難和問題共同探索解決方案。在社區(qū)矯正對象的入矯、訓誡教育、季度考評、年終考核等日常管理程序中，區(qū)公、檢、法及各鎮(zhèn)（街道）派出所、綜治辦等成員單位相關(guān)負責人均親自到場，認真履行各自職能，特別是每個季度的社區(qū)矯正對象考核評議工作都由公、檢、法派員全程參與，嚴格把關(guān)，規(guī)范操作。

三、強化隊伍建設(shè)，提升業(yè)務水平。全面提升矯正工作人員的能力水平；對招聘的所有社區(qū)矯正志愿者，統(tǒng)一制作泰州市社區(qū)矯正工作證，截止目前，全區(qū)共計175名志愿者均已實行實名制，掛牌上崗，確保了“多對一”幫教模式的有效落實。今年9月份，召開全區(qū)社區(qū)矯正專職工作培訓會議，通過專業(yè)培訓、以會代訓等途徑，全面提升矯正工作人員的能力水平。

二、加強管理教育，增強監(jiān)管實效

繼續(xù)強化對暴力犯罪、盜竊等侵犯人身、財產(chǎn)型罪犯、未成年犯、假釋犯、監(jiān)外執(zhí)行犯、以及請假外出等重點對象的監(jiān)管，為了維護社會穩(wěn)定，我們在春節(jié)、世博、中秋和國慶等重大節(jié)日期間，加大了社區(qū)矯正、安臵幫教對象的走訪排查力度，隨時掌握矯正對象的動態(tài)情況，對再犯罪風險較高的重點對象落實專人加強監(jiān)控管理，確保不脫離管理視線，對安全隱患做到早發(fā)現(xiàn)、早防范、早處臵。對一些矯正表現(xiàn)較差又屢教不改的對象，組織規(guī)模適中的集中訓誡教育 2 活動，通過訓誡活動，以彰顯矯正執(zhí)法工作的權(quán)威，教育警示極少數(shù)悔罪表現(xiàn)不好、接受矯正態(tài)度較差的社區(qū)服刑人員。6月底，會同區(qū)檢察院、法院、區(qū)公安分局主要負責人，聘請師專心理學專家，開展全區(qū)青少年矯正對象警示教育活動，通過法制宣傳、警示教育、心理矯治等方面全面預防和減少青少年重新犯罪。

進一步完善社區(qū)矯正教育矯正形式，規(guī)范教育矯正內(nèi)容，創(chuàng)新教育矯正方法，健全教育矯正制度，全力提升我區(qū)的社區(qū)矯正“教育矯正年”活動，于3月份建成區(qū)社區(qū)矯正教育矯治中心，并聘請三名心理咨詢師，制度上墻，正式掛牌，到目前為止運行正常，有序推進。

經(jīng)排查，截止目前，全區(qū)在冊社區(qū)矯正對象169名，其中管制21名，緩刑125名，假釋13名，暫予監(jiān)外執(zhí)行4名，剝奪政治權(quán)利5名，共有42名矯正對象請假外，出無一人脫管、漏管、無一人重新犯罪。

三、全面加強基地建設(shè)，繼續(xù)深化安置幫教工作

一、妥善幫教，合理安置。目前，我區(qū)從各監(jiān)獄、勞教所回籍的刑釋解教人員共68名，其中刑釋人員48名，解教人員20名，05年至今回歸的刑釋解教人員347名，均已順利銜接，登記造冊，制定具體幫教方案和措施。重點對象則列入公安派出所側(cè)重幫教，尤其注重于聯(lián)合公安等成員單位對流動人口的刑釋解教人員實施幫教：對外籍刑釋解教人員留居在本區(qū)境內(nèi)經(jīng)商務工的，由公安派出所、居委會和司法 3 所一起對其進行幫教，了解掌握思想動態(tài)和活動情況，并把情況返回給原籍；對本區(qū)刑釋解教人員外出務工經(jīng)商的，請求當?shù)毓才沙鏊退痉ㄋ鶇f(xié)助對其進行幫教，要求反饋信息。

合理安臵好刑釋解教人員生活、生產(chǎn)。對幫教對象及時落實戶口，盡力落實責任田，由村和鎮(zhèn)（街道）具體負責，使其有地可耕。對幫教對象實行生產(chǎn)扶持政策，對自主經(jīng)營、創(chuàng)辦企業(yè)的對象主動幫助他們找相關(guān)部門協(xié)調(diào)，申請辦理相關(guān)手續(xù)、能減免的減免有關(guān)費用，使其盡快走上自食其力、勤勞致富的道路。

二、多方合力，措施到位。動員社會各方力量、各界人士，采取多種宣傳形式對刑釋解教人員進行幫教。區(qū)安臵幫教領(lǐng)導小組辦公室聯(lián)合法院、檢察院、公安部門，深入到刑釋解教人員家中，在思想上給予感化教育，在生活上給予幫助和支持；通過新聞媒體則利用自身資源大力加強對刑釋解教人員安臵工作的宣傳，造成聲勢，大家都來關(guān)心和幫助刑釋解教人員經(jīng)營、創(chuàng)業(yè)和生產(chǎn)，給他們提供一個較好的生產(chǎn)平臺和生活環(huán)境。

三、培植典型，爭先創(chuàng)優(yōu)。各鎮(zhèn)（街）均建立過渡性安臵幫教基地8個，并與其簽訂了安臵工作協(xié)議。根據(jù)關(guān)于報送省級安臵幫教基地材料的要求，從各鎮(zhèn)（街）選擇符合條件的幫教基地，結(jié)合自身具體情況，明確制度，有序組織，落實責任，人員到位，確保全區(qū)安臵基地工作向省級安臵幫教水準看齊、靠攏。

第三篇：司法局上半安置幫教和社區(qū)矯正工作總結(jié)

司法局上半安置幫教和社區(qū)矯正工作總結(jié)

今年上半年，我區(qū)刑釋解教人員安置幫教工作和社區(qū)矯正工作，始終以鄧小平理論、“三個代表”重要思想和黨的十七大精神為指導，堅持“銜接好、引導好、扶持好、服務好”的工作思路，認真貫徹落實上級各項工作部署，積極履行職能，不斷健全組織網(wǎng)絡(luò)，完善工作機制，強化工作措施，提升工作水平，為維護平川的社會穩(wěn)定，構(gòu)建和諧、平安平川，促進平川的發(fā)展做出了積極的貢獻。現(xiàn)就我區(qū)2011年上半安置幫教工作和社區(qū)矯正工作情況總結(jié)如下：

一、工作成效

（一）安置幫教工作有序開展

今年上半年，我區(qū)新接收刑釋解教人員29名，其中刑釋人員38名，解教人員1名。以上人員均登記建檔，落實了幫教措施，并妥善進行了安置，實現(xiàn)了對刑釋解教人員“不脫幫、不漏幫，不脫管、不漏管”的工作目標。在刑釋解教人員安置幫教工作中，我們立足基層，不斷完善工作機制，強化工作措施，提升工作水平，為預防和減少重新違法犯罪，維護社會穩(wěn)定，發(fā)展平川經(jīng)濟創(chuàng)造了良好的社會環(huán)境。

1、深入開展了對歸正人員的排查工作。根據(jù)白銀市刑釋解教人員安置幫教工作領(lǐng)導小組辦公室《關(guān)于進一步做好刑釋解教人員調(diào)查摸底工作的通知》精神，我局積極按照底數(shù)清、情況明的工作要求，對全區(qū)近5年以來的歸正人員開展了一次集中排查。經(jīng)排查，我區(qū)近5年刑釋解教人員共計262名，其中刑釋人員223名，解教人員39名，解矯人員2名，針對以上排查出的對象，我局加強了協(xié)調(diào)督促，特別是對有重新違法犯罪傾向的，將其列為重點幫教對象，進行了重點幫教，切實維護了社會穩(wěn)定。

2、組織開展了走訪幫教活動。我局在春節(jié)期間對特困服刑人員家屬開展了送溫暖活動，局主要領(lǐng)導帶領(lǐng)分管同志和基層股同志走訪了特困服刑人員家庭，發(fā)給慰問金1000元。通過開展走訪慰問活動，促進了服刑人員的改造熱情，達到了良好的社會效果。

3、與司法所干警簽訂了社區(qū)矯正和安置幫教工作奧運安保責任書。為切實做好對我區(qū)刑釋解教人員和社區(qū)服刑人員及法輪功邪教人員的穩(wěn)控工作，確保北京奧運會安全、順利、成功舉辦，根據(jù)甘安幫發(fā)[2010]6號《關(guān)于切實做好刑釋解教人員安置幫教與社區(qū)服刑人員社區(qū)矯正工作維護社會穩(wěn)定的通知》精神，我局分別與各司法所一線干警簽訂了《區(qū)社區(qū)矯正和幫教安置工作奧運安保責任書》，責任書對矯正、幫教對象的排查、銜接、管理、教育轉(zhuǎn)化工作進行了詳細的規(guī)定，并建立了工作責任追究制。通過責任書的簽訂，進一步增強了我局干警做好奧運安保工作的的使命感和責任感，確保了奧運安保工作的有序開展。

（二）社區(qū)矯正工作進一步推進。

今年上半年以來，我區(qū)社區(qū)矯正工作以質(zhì)量為核心，以推進社區(qū)矯正工作規(guī)范化、制度化、社會化為重點，進一步加強社區(qū)矯正組織建設(shè)、隊伍建設(shè)和基層基礎(chǔ)工作，依法規(guī)范、積極穩(wěn)妥地推進我區(qū)社區(qū)矯正工作的創(chuàng)新和發(fā)展。

1、為使我區(qū)社區(qū)矯正志愿者熟悉社區(qū)矯正工作法律法規(guī)，依法規(guī)范的開展工作。1月份，對我區(qū)招募的326名社區(qū)矯正工作志愿者，由各轄區(qū)司法所組分別組織進行了業(yè)務培訓。

2、制定下發(fā)了《##區(qū)社區(qū)矯正工作實施細則》，轉(zhuǎn)發(fā)落實了《##省社區(qū)矯正對象分等級分階段管理教育暫行辦法》、《##省高級人民法院安徽省人民檢察院 ##省司法廳 ##省公安廳關(guān)于進一步明確各自職責和任務共同做好社區(qū)矯正工作的意見》等文件，進一步規(guī)范了我區(qū)社區(qū)矯正工作。

3、今年上半年，基層股對各鄉(xiāng)鎮(zhèn)司法所社區(qū)矯正工作開展情況進行了專項檢查，并就當前社區(qū)矯正工作開展中遇到的困難和應著重把握的問題進行了分析研究，對下一步如何開展好社區(qū)矯正工作做了具體指導。目前，對符合條件的矯正對象已按照要求進行了接收，所接收人員全部建檔造冊，并開展了入矯教育等各項工作。

二、2011年下半年工作思路

（一）大力推進刑釋解教人員的安置幫教工作，最大限度地降低重新犯罪率。按照“幫教社會化，壓濾機濾布 就業(yè)區(qū)場化，管理信息化，工作責任化”的工作要求，完善組織網(wǎng)絡(luò)建設(shè)，形成專群結(jié)合，協(xié)調(diào)規(guī)范，運轉(zhuǎn)有序的工作格局。繼續(xù)開展刑釋解教人員基本情況排查活動，建立個人檔案，完善銜接機制，強化信息反饋，確保刑釋解教人員不脫管、不失控。

（二）積極穩(wěn)妥地開展社區(qū)矯正工作。強化對司法所人員的培訓，建立健全相關(guān)工作制度，完善運行機制，規(guī)范工作程序。積極與有關(guān)部門聯(lián)系，協(xié)作配合。圍繞“矯正”這個核心，努力探索提高教育矯正質(zhì)量的有效方法。加大對社區(qū)矯正工作的宣傳，爭取社會各界和群眾的支持。

第四篇：2010年社區(qū)矯正及安置幫教工作總結(jié)

2010年社區(qū)矯正及安置幫教工作總結(jié)

2010年以來，我市安置幫教及社區(qū)矯正工作在市委、市政府的正確領(lǐng)導下，在上級業(yè)務部門的正確指導下，取得了一定成績，現(xiàn)將具體工作情況總結(jié)如下：

一、安置幫教措施進一步落實

1、健全機構(gòu)，落實責任，幫教工作走向正軌。建立完善各級幫教組織，層層落實責任，加強刑釋解教人員銜接管控和信息管理,探索建立與市公安局和基層派出所工作有效銜接機制，全市建立了301個幫教組織，形成了市、鄉(xiāng)、村三級幫教網(wǎng)絡(luò)。截至目前，我市 290名兩勞釋解人員均得到妥善安置，其中，有86人被輸送到外地務工，89人免費參加了勞動部門舉辦的學習班，31人享受到低保。5月份，結(jié)合校園周邊環(huán)境整治工作，在全市范圍內(nèi)開展了兩勞釋解人員調(diào)查摸底專項行動。組織各基層司法所在常規(guī)摸排的基礎(chǔ)上，與當?shù)嘏沙鏊鶇f(xié)作配合，通過走訪、談話等形式對轄區(qū)內(nèi)兩勞釋解教人員進行摸底排查，做到底數(shù)清、情況明、管理規(guī)范，無脫管、漏管現(xiàn)象。

2、抓好跟蹤服務，杜絕兩勞釋解人員重新犯罪。針對兩勞釋解人員的具體情況和特點，采取思想上勸慰，政策、技術(shù)、資金上扶持等措施，抓好對刑釋解教人員的安置工作,幫助他們解決就業(yè)、就醫(yī)和生活上的困難，充分發(fā)揮安置基 地作用，建立了刀爾登北營子村、前進鄉(xiāng)北京暖恒有限公司兩個安置基地，堅持“三幫

一、教中幫、幫中教”的工作方法，使兩勞釋解人員能夠自食其力，重新走向社會。

二、社區(qū)矯正工作全面啟動

1、爭取支持，形成共識。按照省、市社區(qū)矯正工作會議要求，啟動社區(qū)矯正工作。一方面爭取市委、市政府領(lǐng)導對社區(qū)矯正工作的重視和支持，另一方面爭取公安、法院、財政、人事等部門的配合和支持，協(xié)調(diào)有關(guān)部門解決好試點工作中機構(gòu)、人員、經(jīng)費的保障問題；

2、建立機構(gòu)，明確職責。增設(shè)社區(qū)矯正科，成立了以市委常委、常務副市長薄錫釗為組長的社區(qū)矯正工作領(lǐng)導組織，下設(shè)辦公室，印發(fā)了《遼寧省社區(qū)矯正工作實施辦法》（試行），明確了各成員單位的工作職責、工作原則、工作范圍及任務，以三十家子鎮(zhèn)、前進鄉(xiāng)為社區(qū)矯正工作試點鄉(xiāng)鎮(zhèn)，開展社區(qū)矯正工作，總結(jié)經(jīng)驗，力爭明年在全市鋪開；

3、調(diào)查摸底，夯實基礎(chǔ)。以社區(qū)矯正工作啟動為契機，指導各鄉(xiāng)鎮(zhèn)街對轄區(qū)內(nèi)297名矯正對象進行全面的排查摸底，深入各鄉(xiāng)鎮(zhèn)街開展調(diào)研，為社區(qū)矯正試點工作日常管理、分類教育及銜接工作奠定扎實基礎(chǔ)，確保社區(qū)矯正工作依法規(guī)范運行，為社區(qū)矯正工作的全面鋪開奠定良好基礎(chǔ)。

二0一0年十一月

第五篇：2010年社區(qū)矯正安置幫教工作總結(jié)

2010年，我鄉(xiāng)社區(qū)矯正、安置幫教工作在鄉(xiāng)黨委、政府的領(lǐng)導和司法局的具體指導下，堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，認真貫徹落實科學發(fā)展觀。按照“幫教社會化、管理信息化、工作職責規(guī)范化”和“健全社會服刑人員監(jiān)督機制，提高非監(jiān)禁刑罪犯教育改造質(zhì)量”的工作思路，建立機構(gòu)，健全制度，積極探索預防和減少“兩勞”回歸人員和社區(qū)矯正人員重新違法犯罪，為全旗社會持續(xù)穩(wěn)定作出了應有貢獻。

一、社區(qū)矯正工作

為健全社會服刑人員監(jiān)督治理機制，提高非監(jiān)禁刑罪犯教育改造質(zhì)量，預防和減少違法犯罪的發(fā)生，確保社會長治久安，推進和諧社會建設(shè)進程，今年協(xié)調(diào)有關(guān)部門抓好積極社區(qū)矯正工作。

（一）建立完善社區(qū)矯正工作管理機制。年初調(diào)整了鄉(xiāng)社區(qū)矯正工作領(lǐng)導小組，制發(fā)了《****鄉(xiāng)社區(qū)矯正和安置幫教工作計劃》，對鄉(xiāng)的社區(qū)矯正工作進行規(guī)范化管理。確保社區(qū)矯正和安置幫教工作有條不絮地開展。

（二）開展對全旗社區(qū)矯正對象的摸底調(diào)查工作。今年開展了2次對我轄區(qū)社區(qū)矯正對象的摸底調(diào)查工作。經(jīng)調(diào)查，我轄區(qū)社區(qū)矯正對象1人。此社區(qū)矯正對象為緩刑，真正做到了底數(shù)清、情況明。

（三）建立社區(qū)矯正人員的信息檔案工作。我所嚴格按照社區(qū)矯正工作職責對社區(qū)矯正人員進行信息建檔工作，按照一人一個檔案的工作要求，建立健全社區(qū)矯正人員信息檔案，對我轄區(qū)社區(qū)矯正人員進行范化管理。

（四）認真抓好社區(qū)矯正人員的監(jiān)控管理工作。嚴格按照要求對社區(qū)矯正人員簽訂監(jiān)護協(xié)議，聽取思想?yún)R報，對重點人員進行排查監(jiān)控，及時掌握矯正人員的思想動態(tài)和人員去向。我轄區(qū)的社區(qū)矯正人員沒有脫管、漏管，沒有從新犯罪，確保社區(qū)矯正工作的順利實施，維護社會穩(wěn)定。

二、安置幫教工作

（一）加強領(lǐng)導，健全機構(gòu)。為使我轄區(qū)安置幫教工作落到實處，我鄉(xiāng)及時調(diào)整了刑釋解教人員安置幫教工作領(lǐng)導小組。各嘎查建立了“兩勞”人員接待工作站，明確了職責，使安置幫教工作有人抓，有人管。將2007年至今年回歸的“兩勞”人員信息資料進行登記造冊，進一步規(guī)范了我鄉(xiāng)“兩勞”回歸人員信息資料。

（二）加強銜接，掌握動態(tài)。一年來，我鄉(xiāng)安置幫教辦公室收到監(jiān)獄刑釋解教人員通知書1份1人，收到通知后立即進行登記造冊，及時通知嘎查委員會和家屬，并與派出所聯(lián)系，將其納入重點人口管理。現(xiàn)有4名安置幫教對象，刑滿釋放人員4人。為預防和減少“兩勞”人員的脫管、漏管現(xiàn)象，司法所及時向公安派出所、嘎查委員會了解掌握“兩勞”人員的安置幫教工作的情況，并多次走訪安置幫教對象所在的嘎查，了解其思想動態(tài)和行為動態(tài)。

（三）增添措施，做好安置。各級黨委、政府和有關(guān)部門把刑釋解教人員的安置幫教工作作為重要工作來抓。一年來，“回歸”社會的刑釋解教人員都由鄉(xiāng)司法所接待，登記造冊，并建立了個人檔案。確保“兩勞”人員安置幫教情況家底清，去向明。對在家養(yǎng)牛和打工的“兩勞”人員，進行跟蹤排憂解難，解決他們的實際問題，對他們不嫌棄、不歧視、不糾纏罪過，政治上一樣對待、經(jīng)濟上一樣支持、生活上一樣關(guān)心，讓全社會對刑釋解教人員伸出溫暖之手。對我轄區(qū)回歸的“兩勞”人員5人均進行了幫教，其中1人順利的解除了幫教。

（四）創(chuàng)新機制，加強幫教。2010年初，司法所開展了對社區(qū)服刑人員和幫教安置對象送溫暖活動。司法干警走訪了安置幫教對象家庭，了解了生產(chǎn)和生活狀況，并送去了慰問品和慰問金。通過該活動的開展，對服刑人員的教育改造起到良好效果。關(guān)心服刑人員的家庭，積極協(xié)調(diào)解決服刑人員生產(chǎn)生活困難，促使其安心改造。

今年的工作在鄉(xiāng)黨委、政府的領(lǐng)導下取得了一定的成績，我所會立足邊疆地區(qū)的實際和特點，認真分析研究工作中出現(xiàn)的新情況、新問題，積極探索適合邊疆地區(qū)安置幫教、社區(qū)矯正工作的新路子，預防和減少違法犯罪的發(fā)生，夯實社會穩(wěn)定的基礎(chǔ)，推進和諧社會建設(shè)進程。