鄉鎮團委的工作總結5篇

時間是不可占有的公有財產，隨著時間的推移，真理會愈益顯露。是時候抽出時間寫寫工作總結了。相信許多人會覺得工作總結很難寫吧，以下是小編精心整理的鄉鎮團委的工作總結（通用5篇），歡迎大家分享。

 

鄉鎮團委的工作總結【篇1】

 

全面貫徹鄉黨委和團市委的工作部署，結合本鄉實際，以青年工作為中心，認真做好鄉黨委和團市委的助手，以培養四有新人為已任，配合鄉黨委、政府各項工作，努力實踐、扎實工作，根據青年的心理特點和本鄉具體情況開展豐富多彩的團活動，廣泛而深入地開展了愛國主義、集體主義、社會主義教育、民主法制、基礎文明養成教育，健全共青團、學生會組織建設，使青年更好地參與社會管理。

十八塘鄉團委在鄉黨委、政府和上級團委的領導幫助下，通過全體團員和團干部的積極工作、開拓創新，在基礎組織建設和主題活動開展方面作出了很大的努力，也做了很多有效的工作。

一、努力加強基礎組織建設，突出團隊組織的服務功能。

1、年初，根據全鄉工作部署，制訂出詳盡的團委工作計劃，在此基礎上，召開支部書記會議，根據團委工作計劃布置各項工作，各團支部再根據本支部實際情況制訂出自己的年度工作計劃，使本年度的主要工作都能得到布置安排，突出了工作的計劃性、針對性和實用性。

2、團委認真吸取管理工作的先進經驗，積極參加團市委組織的各種培訓學習，把所學經驗與自身實際結合起來，探索切實有效的管理方法，團委也把每次會議作為是一次培訓、學習的機會。本年度，團委堅持每月召開一次團支部工作例會，落實工作，反饋情況，加強了對團支部工作臺領導和管理。在團委的直接管理和指導下，各團支部各項制度健全，工作正常。

3、團工作質量的提高，在很大程度上取決于各項基層團干部工作質量的提高，因此，團委十分重視抓好團干部隊伍的建設，為此，團委先后舉辦了四期團干部培訓班，收到了良好的效果，增強了團干部的工作能力，提高了他們的思想覺悟，使他們真正起到了模范帶頭作用。

4、繼續做好每年度團籍整理工作和團費收繳工作。在年初，團委認真做好上屆畢業生團組織關系的轉接工作，在轉接工作中做到及時、全面。另外，團委還認真做好團員發展工作，給團組織補充新鮮血液，共組織了四次入團宣誓儀式，吸收了近150名入團積極分子加入了中國共青團，加強了團組織的生命力和戰斗力，增強了團組織和影響力和凝聚力。本年度團費收繳正常，如期足額上交，而且建立了團內經費帳冊，收支合理。

5、為了擴大團的影響，團委很重視團的宣傳工作，在學校主辦了青橄欖廣播臺、青橄欖論壇。各支部都配備了能力強的通迅隊伍，定期向學校廣播臺、論壇投稿，歌頌新人新事，交流思想，加強了團的宣傳工作。還成立青少年志愿者服務隊，以此擴大影響，交流團工作經驗。

二、開展主題教育活動，發揮團隊組織的教育功能

教育是做好人的工作，教育的宗旨是教育好每一個青年，做一名思想好、素質高的有用的人，團委充分發揮團組織的優勢，認真抓好團員青年的思想教育工作，開展了豐富多姿多彩的如愛國主義教育、法制教育、文化教育、藝術教育、基礎文明養成教育、團知識教育等一系列活動，也收到了良好的效果。

充分利用廣播電臺、黑板報、晨會宣傳、主題班會等有效手段對團員青年進行愛國主義教育、法制教育、團知識教育等，如教師節期間，組織各團支部開展向教師節獻禮的活動，培養學生尊師等社會道德教育；開展各種形式的反邪教宣傳、毒品知識宣傳，引導學生健康成長；開展學習蘇步青精神、弘揚蘇步青精神系列活動，對學生進行愛國、愛家鄉、愛學校的教育；開展學《守則》、遵《規范》、講文明、樹新風系列活動，對學生進行了一系列的日常行為活動規范教育，使學生養成了良好的文明行為習慣；舉辦了邁入青春第一步離隊建團大會以及多次入團宣誓儀式，對新老團員、入團積極分子、非團員進行團知識教育，加強學生思想道德教育。

經過一年的努力工作，應該說各方面都有了長足的進步，但是，團工作是一項復雜而細致的工作，我們要做的還有很多，努力做好的還有很多，我們在新的一年里要認真總結經驗，繼續學習，努力工作。相信在上級團委的指導下，在黨委政府的關心幫助下，在廣大團員的努力和精誠團結下，團委工作肯定會更上一層樓。

 

鄉鎮團委的工作總結【篇2】

 

隨著梨園南部新城戰略的實施，我鎮的城市化進程不斷加快，全鎮有20個村已完成或正在進行舊村改造，77%的村民已經搬遷上樓，城市化的快速推進，使得基層團建工作面臨新的形勢和新的挑戰。近年來，梨園鎮團委在團區委和鎮黨委的正確領導下，以“建設、服務、創新、發展”為工作理念，以服務梨園南部新城建設為工作主線，結合地區城市化進程快速推進的實際，突出工作重點和地區特色，不斷強化基礎建設和服務能力，激發基層團組織工作活力，凝聚城鄉青年力量，取得了一些成效。

一、科學組團，整合基層團組織資源

根據我鎮地區面積小、各基層團支部區位相近、團支部類型多（既有村級團支部，也有企事業單位、非公企業、社區團支部）團內資源豐富的特點，在充分調研的基礎上，鎮團委依據地域相近，優勢互補的原則，推出了“基層團組織組團式運作”工作模式。把全鎮32個團支部分為6組，六個委員各帶一組，成為組團負責人，每一名團委委員主管組團內五到六名團干部，團委委員在授權的范圍內獨立開展工作，同時也承擔相應的責任。做到了科學組團、權責明晰，整合了基層團組織資源。

二、三項服務，提升志愿者服務水平

鎮團委廣泛普及志愿服務理念，完善志愿服務工作制度，推動志愿服務日常化、制度化。一是服務公共事務。圍繞“迎接新中國成立６０周年”這一主題，結合“迎國慶、保平安”這一重點工作，組織安保志愿者深入到村隊、社區義務巡邏；開展“平安迎國慶、綠色進新城”志愿服務活動，宣傳環保知識并開展義務勞動，營造了迎國慶的良好氛圍。二是服務弱勢群體。對鎮域內的孤、老、病、殘等弱勢群體進行全面調查摸底，開展義務法律咨詢、弱勢群體法律援助、青年志愿者與社區老干部結對子等活動。三是服務應急突發事件。組織各村隊、社區志愿者第一時間在轄區內利用農村現代遠程教育平臺，播放《防控H1N1流感》專題片，集中宣傳防控知識。

三、雙措并舉，實現團組織有效覆蓋

1、隨著梨園城市化進程的加快，鎮域內非公企業蓬勃發展，在非公企業的青年、團員不斷增多，廣大團員青年已經成為非公企業的一支生力軍，為此，鎮團委把非公企業團建作為一項重點工作來抓。今年，我們重新恢復了琪景飲片廠團支部，有效填補了該企業中的團建空白點。同時，在其他企業團支部中，結合企業生產實際，開展豐富多彩的活動。如金鑫木業團支部，員工90%以上都是青年，自20__年黨團共建以來，通過黨團組織的管理與指導，開展崗位練兵、技術比武、爭當“青年崗位能手”和“青工技術比武”等活動，調動青年“爭強好勝”的積極性，以多種形式幫助青年熟練掌握在職崗位生產操作技術，使企業青年員工的凝聚力增強，不斷為企業創造出更多的效益。

2、針對我鎮城市化進程不斷加快和社區居委會組建力度不斷加大，社區青年在全鎮青年中的比重越來越大的實際，鎮團委積極爭取社區辦等相關職能部門的支持，建立社區青年工作聯系會議制度，將團的工作有效延伸到各社區，做好社區青年的服務工作。下一步，我們計劃在有條件的社區成立社區團支部，并直選社區團支部書記和社區青年聯席會主席。

四、搭建平臺，積極引導青年就業創業

1、鎮團委以促進青年就業創業為重點，廣泛征求各支部青年的意見，針對青年就業、創業需求，整合教育培訓資源、就業信息資源。同鎮勞動科聯合舉辦了青年創業培訓班，全鎮25名青年參加了培訓，并獲得了創業資格證書。推薦4名有自主創業意向的優秀青年參加了北京市青檬夜校創業培訓班，推薦2名有創業項目的青年報名申請小額貸款。

2、建立“應屆畢業生就業檔案信息庫”，及時掌握鎮域內大中專畢業生就業情況。在各村、各社區發放調查表，采集20__年通州籍應屆畢業生信息，通知他們及時登陸就業網站了解就業信息，并積極收集用人單位信息，力爭為他們提供更豐富的就業服務。

 

鄉鎮團委的工作總結【篇3】

 

20__年，岳口鎮團委在鎮委、鎮政府的正確領導和團天門市委的有力帶領下，以改革創新精神積極探索新形勢下團的工作，創新組織格局，扎實推進實體化“大團委”建設，進一步提升了團的凝聚力和戰斗力，為實現全團工作的活躍打下了堅實基礎，全鎮共青團工作呈現出充滿活力、蓬勃發展的良好勢頭。現將一年工作情況總結如下：

一、健全組織網絡，凝聚了全鎮優秀青年

基層團組織干部隊伍建設是團組織建設的關鍵，也是共青團工作的重心。岳口鎮團委認真摸清全鎮青年分布情況、年齡構成、知識結構等基本信息，并建立了相應臺賬。一年來，鎮團委召開各類學習培訓班4次，舉行座談會2期，組織基層團干部參加省、市各類學習培訓達30人次。不斷做好推薦人才工作，把優秀團干部列入入黨積極分子隊伍和青年后備干部人才隊伍，重點培養、重點考察、重點選拔。

我們以黨建帶團建，在新改制企業上海延安藥業建立了團支部，并開展了豐富多彩的活動，取得了良好的社會影響，同時也提升了企業的生產效益。重陽節赴結對幫扶的岳口農村福利院慰問孤寡老人，在給他們送去生活用品和常備藥物的同時，更是送去了溫暖，送去了真情。新建的延安藥業團支部還組織青年員工去波利球館進行乒乓球友誼賽，豐富了職工的業余生活。公司對新入職青年員工進行了一系列培訓，開展以老帶新、共同學習活動，提升了職工的技能，加強了職工的歸屬感，豐富了企業文化內核。

二、運用團的優勢，創造性地開展了活動

我鎮建有26個直屬團組織，團員179人，覆蓋35歲以下青年699人。鎮團委充分發揮各直屬團組織的作用，以活動為載體和紐帶，帶動了全鎮青年的熱情，活動開展有聲有色。我們每月至少開展一次活動，并把3月份定為“青春岳口月”，全年累計開展大大小小的活動23次，其中3月份活動達到7次。年初鎮團委赴劉鐵嶺村和唐拐村開展慰問，開展愛心媽媽與留守兒童結對幫扶活動，“青年文明號”隨岳高速岳口管理所開展一系列夏日送清涼活動，鎮機關青年跟隨征地專班赴村開展慰問，大學生暑期實踐隊來我鎮探尋基層中國夢，京晟化工進行消防演習，暑期開展關愛留守兒童的“陽光家園”活動，延安藥業開展重陽節慰問福利院活動，等等。我們以活動為契機，加強各直屬團組織的聯系，開展的活動服務鎮委、鎮政府中心工作，把握了企業需求，滿足了青年愿望。

“陽光家園”是鎮團委今年的一個特色活動，我們在全鎮范圍內開設3個班，服務留守兒童97人次，招募志愿者15人。整個活動歷時一個月，我們以暑期夏令營的模式運營，從關懷留守兒童心理出發，開設知識競答、親情連線、交通安全、行為規范等多個學習專題，獲得團省委、團市委以及鎮黨委的高度認可，家長們的反響很好，紛紛表示下一個暑假還會把孩子送到“陽光家園”。鎮團委以此次活動為契機，開展了一系列關愛留守兒童的活動。以村級辦公場所為載體，開展周末“陽光家園”班；愛心媽媽周末把結對留守兒童帶到自己家，給予生活和心靈上的細致關懷；志愿者深入學校，充當生活老師，教給孩子們生活自理常識。

三、搭建平臺，激勵有志青年在“四化同步”中建功立業

鎮團委完善了聯系青年、整合資源的機制。鎮團委委員分片、分行業、分領域聯系青年，及時了解青年需求，開展職業技能培訓講座，提供創業項目和信息服務，幫助青年落實小額貸款，引導青年農民示范推廣農業新技術，讓有志青年在“四化同步”中發揮應有作用。岳口鎮團委成立了廚師聯盟、教師之家、企業能手等青年協會、社團，定期組織相關青年交流行業心得，分享工作經驗。

在全市掀起“百日整治”“四城同創”活動高潮之際，鎮團委積極在我鎮創建省級衛生鎮中發揮應有作用。組織50余人的志愿服務隊，走街入戶宣傳衛生知識，開展全城清掃行動，市民衛生意識得到提高，鎮容鎮貌得到徹底改善。47個村團支部帶頭積極開展“雙帶”活動，帶頭做好辦公室和個人居所衛生，帶領本村百姓整治村莊和農戶居室衛生，為“美麗鄉村”添上濃墨重彩的一筆。7個社區居委會團支部深入學校、深入企業、深入街頭，把講文明、講衛生、將健康的理念帶入課堂、帶入車間、帶入人群。

20__年，在各級領導的親切關懷下，在全鎮青年的熱情參與下，岳口鎮團委的工作取得了一定的成績，但是與上級領導的要求相比還有一定的差距，部分青年參與積極性不夠，運行機制缺乏長久有效保障，學習培訓沒能及時跟上等。我們會進一步查漏補缺，完善機制，爭取使團的工作再上一個新臺階。

 

鄉鎮團委的工作總結【篇4】

 

一年來，緊緊圍繞共青團的根本任務、政治責任、工作主線，不斷增強共青團的政治性、先進性、群眾性，不斷提升共青團的引領力、動員力、組織力、服務力、執行力。

一、20__年工作總結

（一）突出政治首位，思想政治主旋律更加高揚。始終堅持把思想政治建設擺在首位，推動學習貫徹常態化制度化。落實“團干講團課”制度，組織團鎮委書記、副書記帶頭講團課3場。發揮示范引領作用，獲評市級優秀少先隊員1名；組織參與市“兩紅兩優”評選，獲評市級個人榮譽8個、集體榮譽1個；推薦寮步鎮政務服務中心參評并成功創建“青年文明號”。組織引導廣大青年參與“青年大學習”。深化“網上共青團”建設，持續做好“寮步青年”“志愿寮步”等公眾號建設。維護好意識形態安全。

（二）推進“命脈工程”，團的基層基礎更加穩固。以“智慧團建”為總抓手、總牽引和總閥門，全力推進“命脈工程”各項工作。針對推進過程中暴露出來的問題，逐一編制問題清單、逐一制定整改措施。根據“智慧團建”系統顯示，截止至20__年12月，寮步鎮空心團支部數和無團干團支部數均為0，畢業生團員組織關系轉接率為99.49%，__年新發展團員系統報到率為100%，__年“推優”入黨31人。做好東莞市團支部“萬千百”達標創優工作，在統籌推進全鎮團支部達標創優工作的同時，選取富竹山團支部作為模范團支部，通過示范作用帶動促進全鎮團支部建設。

（三）立足青年需求，服務青年大格局正在形成。立足《東莞市青年發展規劃（__—__年）》要求，建立寮步鎮青年黨政聯席會議制度，暢通青年向黨組織和有關部門反映利益訴求的渠道，統籌推進全鎮青少年工作。在全市率先建成青年人才驛站，自驛站建立以來，共舉辦4場驛站體驗活動，吸引了344人參加，為60人提供了免費住宿服務，同時助力孵化了2個大學生創業項目和3個退役軍人創業項目。健全完善“青年之家”建設，在原有數量的基礎上，依托青年人才驛站新增一所“青年之家”。依托寮步鎮青年企業家協會，做好青年就業創業服務。完成“青年人才啟航計劃”首批入選對象第二次補助的發放工作。

（四）圍繞黨政中心，大局貢獻度進一步提升。全力推進“志愿之城”建設，目前全鎮注冊志愿者超過3.6萬人，開展志愿服務活動近1.62萬場次，服務時長超__3萬小時，其中，在疫情防控期間，組建了1支青年志愿服務戰疫突擊隊和寮步疫情防控志愿服務指揮中心，動員組織了1000多名青年志愿者參與疫情防控志愿服務活動，疫情志愿服務時長達2萬多小時。依托大學生成長促進會，持續開展愛心義教、關愛孤寡、普法宣法、工商模擬等系列寒暑假大學生社會實踐活動。持續開展“圓夢計劃”，今年共接收99名學員申請報名。持續開展“展翅計劃”，共為全鎮大學生提供了100多個實習崗位。

（五）全面從嚴治團，共青團改革持續引向深入。堅持黨建帶團建，積極把團建工作納入黨建工作整體目標和布局，形成黨建帶團建、黨團共發展的工作格局。貫徹落實“一專一站兩聯”工作要求，建立團代表聯絡站，制定團代表聯絡站工作制度，規定原則上每季度召開一次團代表會議，每周團代表至少聯系一次團員。召開中國少年先鋒隊寮步鎮第一次代表大會，選舉產生第一屆寮步鎮少先隊工作領導機構，并指導全鎮共26間學校全部成立學校少工委。

我們清醒認識到，寮步鎮團委的工作還有許多不足。比如，面對新形勢、新問題，思路不夠開闊、舉措不夠創新，在工作理念、工作方式、工作作風等方面的路徑依賴依然比較普遍；青年思想引導的吸引力感染力尚需加強；服務青年的能力、水平還有待提升；新興青年群體的組織覆蓋與工作覆蓋、重點青少年群體教育管理與服務還存在不足；圍繞中心、服務大局的能力仍需不斷加強，等等。

二、__年工作計劃

__年，堅持把培養社會主義建設者和接班人作為根本任務，把鞏固和擴大黨執政的青年群眾基礎作為政治責任，把圍繞中心、服務大局作為工作主線，團結凝聚廣大青年共同譜寫無悔于青春、無愧于時代的壯麗篇章。

（一）繼續深化青年思想引領。做優做強“團干講團課”“青年講師團”等品牌活動。圍繞慶祝中國共產黨成立100周年，開展系列宣傳教育實踐活動。依托紅色教育陣地，常態化開展紅色文化、傳統文化的宣講體驗實踐。持續做好“最美南粵少年”“優秀團員”“優秀團干部”“優秀少先隊員”“優秀少先隊輔導員”等發掘、推選、評選工作，全面啟動“紅領巾獎章”，樹立先進典型，發揮模范引領作用。深化“青年大學習”行動，落實專掛兼職團干部和各學校團干部100%參與的任務要求。著力建設具有強大凝聚力和引領力的網上共青團。

（二）繼續深化青年聯系服務。健全完善寮步鎮青年黨政聯席會議制度，召集各成員單位每個季度召開一次全體會議，召集各成員單位以及各村（社區）、各學校團支部書記每年召開一次擴大會議，統籌協調全鎮青少年工作。充分發揮寮步鎮青年企業家協會的紐帶橋梁作用，持續開展“青創講堂”、主題沙龍、企業走訪等品牌活動，推動青年就業與創新創業，不斷強化與各領域港澳青年社團的聯系往來。優化寮步鎮青年人才驛站建設，構建高品質的人才綜合服務體系，助力高素質青年人才扎根東莞。深入開展青年調研，及時掌握青年思想動態和發展狀況。依托“青年之家”，開啟線上線下青年活動，讓青年“找得到”團組織，共繪青年同心圓。探索完善青年婚戀交友平臺，結合七夕、光棍節等時間節點，多層次地開展交友聯誼活動，滿足青年婚戀交友需求。

（三）繼續深化社會治理參與。依托鎮莞香花中心，健全完善預防青少年違法犯罪、青少年社區矯正、青少年權益維護體系。繼續強化公檢法司、公共服務、教育、團委、婦聯等單位的工作協作和聯動，形成合力，構建未成年人司法保護—社會支持體系。提升鎮志愿服務工作水平，聚焦鎮社會治理工作，持續開展各項志愿服務活動。健全完善志愿服務管理體系，結合志愿者學院、志愿服務研究院，培育和發展一批志愿服務骨干，打造一批精品志愿服務品牌項目。進一步擴大“圓夢計劃”覆蓋面和影響力。深入實施“展翅計劃”，為大學生常態化提供實習實踐鍛煉的.機會。依托大學生成長促進會，為大學生群體提供更多交流學習、社會實踐、實習鍛煉的機會。

（四）繼續深化全面從嚴治團。認真貫徹落實黨管青年原則，堅持把團建工作納入黨建工作整體目標，做到同謀劃、同部署、同落實。將“推優入黨”納入黨員發展工作規劃，積極指導團組織開展“推優入黨”工作。以“智慧團建”為著力點，繼續狠抓“命脈工程”工作落實。持續做好東莞市團支部“萬千百”達標創優工作。持續加強中學團校建設，進一步規范團前教育，提高團員教育質量。持續加強少先隊組織建設，堅持履行全團帶隊職責，構建階梯式成長激勵體系，加強少先隊輔導員隊伍的能力建設。做好__年村（社區）團支部換屆工作，健全完善團干部培訓體系，選優培訓團干部隊伍。

 

鄉鎮團委的工作總結【篇5】

 

根據《中國共產主義青年團章程》的有關規定和團縣委基層團組織換屆選舉的統一安排，我鄉團委高度重視，以提高素質、優化結構、完善制度為重點，積極優化基層團組織班子，切實改進團干部考察工作，進一步擴大團內民主，堅持把加強黨的領導、充分發揚民主、嚴格依法辦事的方針貫穿于鄉團組織換屆工作的始終，統一了基層團干部和廣大團員青年的思想，順利選舉產生了結構更加合理、思想更加解放、開拓能力更強的新一屆鄉團委班子，截止8月13日，我鄉已圓滿完成團委換屆選舉工作。

一、基本情況

8月13日我鎮召開了共青團則__鄉第十二次代表大會，選舉產生了新一屆團委領導班子，選舉產生13名團委委員。書記1名，專職副書記1名，兼職副書記3名，總體來看， 換屆選舉結果符合有關要求。

二、主要做法

(一)統一思想，嚴格執行政策規定。在換屆工作中、特別是在前期準備過程中，團鄉委始終把統一思想、吃透精神、掌握政策、熟悉業務作為確保換屆選舉各項工作有條不紊、嚴肅規范、扎實有效推進的重要前提，及時傳達學習《中國共產主義青年團章程》和《中國共產主義青年團基層組織選舉規則(暫行)》等有關文件精神，深刻領會到這次集中換屆的重大意義，進一步增強切實做好這次換屆工作的責任感和緊迫感。

(二)堅持原則，全面調整團組織班子。為了確保則黑鄉團組織結構需要，確保則黑鄉團組織換屆選舉順利進行，團鄉委在具體醞釀推薦過程中，本著“德才兼備、鍛煉培養、優化結構、提高能力”的原則，對基層年輕后備干部進行了全面調查摸底，比較客觀準確地掌握了年輕后備干部的基本情況。鄉黨委對擬任的團委書記、副書記人選進行了考察，通過述職、民主測評及民主推薦等方式，充分掌握了擬任人選德、能、勤、績、廉等方面的實際情況。

(三)嚴格要求，穩步推進各項工作。嚴格工作程序，穩步推進我鄉團組織集中換屆選舉工作各項籌備工作。認真做好換屆考察工作，主要采取召開動員會、領導班子及成員述職、民主測評及民主推薦等方式進行，對團委班子成員進行了全面考察，了解、掌握了團干部德、能、勤、績、廉等方面的實際情況。同時，嚴格執行換屆的有關規定，按照差額20%的比例，對新一屆團委班子成員人選進行了民主推薦。

(四)嚴肅紀律，積極營造良好氛圍。團鄉委把嚴肅組織人事紀律作為確保換屆工作順利進行的重要保證。強化換屆工作的組織人事紀律，堅持了“三個明確要求”，即明確要求注意掌握影響換屆選舉公正、公平進行的傾向性、苗頭性問題，一經發現必須認真核查，果斷處理;明確要求工作人員要立足崗位，履行職責，不準隨意簡化工作程序;明確要求團委書記、副書記嚴格遵守換屆工作中的相關組織人事紀律，堅決服從組織安排，為全鄉換屆選舉做出榜樣。

(五)嚴密組織，圓滿完成換屆選舉工作。開好團代會，是換屆選舉工作取得成功的重要標志。為順利完成團代會各項任務，確保團代會圓滿成功，團鄉委周密安排、精心組織，做到了思想認識到位、安排部署到位、組織措施到位，抓好了每個工作環節的落實。一是加強組織引導，大會期間，在各代表團中組織與會代表認真學習有關法律法規和政策，使每一位代表明確了團代會的性質、地位和作用，以及代表的職責、權利和義務，運用民主方式和法定程序，積極引導代表正確行使民主權利，履行好自己職責，把代表的積極性引導到工作上來，引導到依法辦事上來，確保了組織意圖得到充分實現。二是嚴格規范程序，根據團內換屆選舉的有關規定，各級團組織都擬定了具體的工作細則，把每個環節的工作事項都想透做細，不折不扣地按規定程序辦事，切實做到了應有的程序一點不變，該走的步驟一步不減，不怕麻煩、不圖省事，確保了團代會有序進行。三是做好思想工作，各級團組織對在換屆選舉中可能發生的情況，進行了深入細致的分析研究，從認識上、行動上高度重視，教育與會代表顧大局、識大體正確對待組織，正確對待自己，正確對待選舉結果。由于組織嚴密，工作措施到位，圓滿完成了團代會確定的各項任務，使組織意圖得以順利實現。

三、工作成效

由于思想認識統一，組織措施得力，則黑鄉團委換屆工作圓滿完成，順利選舉產生了新一屆團委班子，取得了明顯成效。

一是優化了班子結構，增強了領導班子的整體功能。與上屆相比，新一屆團委班子在年齡、知識等方面的結構均有了明顯改善，團組織班子的整體功能得到進一步增強。

二是統一了思想認識，奠定了加快發展的思想基矗通過換屆選舉工作的圓滿完成，實事求是地回顧總結上次團代會以來工作成績的同時，結合我鄉實際，按照科學技術的要求，進一步明確了今后五年的發展規劃和目標任務，使廣大團員青年樹立了信心，增強了發展意識，形成了心往一處想、勁往一處使的工作合力。

三是強化了團員意識教育，掀起了創新創業的良好氛圍。換屆選舉是對團員青年一次團員意識和團的民主集中制的再教育，通過換屆順利選舉產生了一個團結干事、奮發向上，能帶領團員青年加快發展的團組織班子，團結帶領全鄉團員青年，奮發積極，扎實工作。